{"id":37787,"date":"2024-07-23T09:01:00","date_gmt":"2024-07-23T07:01:00","guid":{"rendered":"https:\/\/tugesto.com\/blog\/?p=37787"},"modified":"2024-07-22T13:02:54","modified_gmt":"2024-07-22T11:02:54","slug":"errores-seguros-sociales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tugesto.com\/blog\/errores-seguros-sociales\/","title":{"rendered":"Errores m\u00e1s habituales en los seguros sociales"},"content":{"rendered":"\t\t
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Los seguros sociales est\u00e1n muy ligados<\/b> a las n\u00f3minas<\/a>, puesto que es el nombre que se le otorga a los pagos que se corresponden con las cotizaciones a la Seguridad Social<\/a> y que deben hacer no solo trabajadores, sino tambi\u00e9n empresarios.<\/p>\n

Los seguros sociales se corresponden con los pagos que efect\u00faan los empleados y la propia empresa en diferentes cantidades a la Seguridad Social mensualmente, s<\/b>us aportaciones al Estado y que se usan para el pago del paro, bajas por enfermedad o maternidad, entre otras.<\/p>\n

\"mejora<\/a>
<\/p>\n

\u00bfQui\u00e9n se encarga de pagar los seguros sociales?<\/h2>\n

El importe deber\u00e1 pagarlo tanto las empresas como los trabajadores, ya sean aut\u00f3nomos o por cuenta ajena. Es muy importante comunicar altas y bajas a la Seguridad Social a la mayor brevedad posible y con las fechas concretas para evitar errores<\/b> debido a que todo el mundo que est\u00e1 dado de alta en la Seguridad Social deber\u00e1 hacerlo desde el primer d\u00eda hasta que se d\u00e9 de baja.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo se calculan los seguros sociales?<\/h3>\n

El pago de seguros sociales no es igual para empresas y empleados <\/b>e incluso, existen diferencias entre empleados en distintos meses. El c\u00e1lculo depende del salario del empleado, las bases de cotizaci\u00f3n, porcentajes aplicables y porcentajes aplicados a cada una de las bases.<\/p>\n

\"\"<\/a>
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Centr\u00e1ndonos en las bases de cotizaci\u00f3n, es crucial mencionar que existen tres tipos de ellas: por contingencias comunes, por contingencias profesionales y recaudaci\u00f3n conjunta y la que est\u00e1 sujeta a la retenci\u00f3n del IRPF.<\/p>\n

Hacer un c\u00e1lculo de los seguros sociales es importante porque la ley obliga a pagarlos mensualmente. Adem\u00e1s, sirve para realizar el plan de negocio inicial de una empresa<\/b>, de cara a conocer lo que pagar\u00e1 mes a mes a la Seguridad Social por sus empleados. O bien, cuando se contempla la posibilidad de nuevas contrataciones o ascensos, debido a que ofrece una aproximaci\u00f3n exacta del coste de personal al que deber\u00eda hacer frente la compa\u00f1\u00eda. El coste var\u00eda del 32% al 28% de la base de cotizaci\u00f3n del trabajador, todo depender\u00e1 de cu\u00e1l sea el puesto.<\/p>\n

\u00bfDe qu\u00e9 forma y en qu\u00e9 momento se pagan los seguros sociales?<\/h3>\n

Los modelos TC1 y TC2 son los documentos oficiales que las empresas presentaban mensualmente con las cantidades totales a abonar. Actualmente, encontramos que son RLC (Recibo de Liquidaci\u00f3n de Cotizaciones) como el que conoc\u00edamos como TC1 y RNT (Relaci\u00f3n Nominal de Trabajadores) como TC2.<\/p>\n

Los pagos RLC y RNT<\/b> se har\u00e1n mensualmente, concretamente hasta el d\u00eda 20 si se realiza por domiciliaci\u00f3n y hasta el \u00faltimo d\u00eda del mes en caso de transferencia bancaria. Ser\u00e1 la empresa a que realice los tr\u00e1mites con la Seguridad Social y no el empleado, por lo que se retienen las cantidades pertinentes de las n\u00f3minas de sus trabajadores.<\/p>\n

Una pregunta que suele aparecer en la mente es qu\u00e9 ocurre en caso de que no se pague a tiempo. Al finalizar el plazo reglamentario para el pago de los seguros sociales, se pueden pagar las cuotas con diferentes recargos presentando el RNT. Se aplicar\u00edan sobre la cuota total y cualquier tipo de bonificaci\u00f3n de la que la empresa dispusieses, ser\u00eda excluida. As\u00ed, encontramos:<\/p>\n

3% en el caso de que se pague dentro del mes siguiente al del fin del plazo reglamentario<\/p>\n

5% si se abona dentro del segundo mes siguiente al del fin del plazo reglamentario<\/p>\n

10% para cuando se pague dentro del tercer mes siguiente al del fin del plazo reglamentario<\/p>\n

20% para los casos en que se pague a partir del tercer mes siguiente al fin del plazo reglamentario<\/p>\n

En los casos en los que no se presente el RNT, se aplicar\u00e1 un recargo de 20% en caso de que se pague la deuda en el plazo establecido en la reclamaci\u00f3n de deuda o acta de liquidaci\u00f3n y ser\u00e1 el 35% si se abona fuera del plazo<\/b>. Asimismo, se aplicar\u00e1n los correspondientes intereses a causa del retraso.<\/p>\n

Tambi\u00e9n es posible que exista la posibilidad de solicitar un aplazamiento, pero las deudas que son inaplazables son las que se corresponden a las cuotas por accidentes de trabajo y enfermedad profesional, as\u00ed como las aportaciones de los empleados de los reg\u00edmenes general y asimilado.<\/p>\n

\u00bfCu\u00e1les son los errores m\u00e1s habituales en el c\u00e1lculo de los seguros sociales?<\/h2>\n

A la hora de realizar el c\u00e1lculo, encontramos distintos errores<\/b> que conviene conocer para tenerlos en cuenta. En primer lugar, hallamos las discrepancias que se relacionan con importes m\u00e1ximos y m\u00ednimos, tambi\u00e9n las que tienen que ver con las vacaciones y finiquitos, las relacionadas con situaciones de IT, siendo la m\u00e1s com\u00fan.<\/p>\n

Tambi\u00e9n existen discrepancias en las liquidaciones complementarias, bonus y atrasos de convenio y en cambios en el mes como pueden ser cambios de jornada o de grupo de cotizaci\u00f3n.<\/p>\n

\u00bfDe qu\u00e9 manera se calculan los seguros sociales con tugesto?<\/h2>\n

Calcular los seguros sociales a trav\u00e9s de tugesto es muy sencillo siempre que seas cliente. Explicamos en este art\u00edculo de qu\u00e9 forma se lleva a cabo.<\/p>\n

Desde Quipo, nos dirigimos hacia Laboral\/Gesti\u00f3n de seguros sociales\/Env\u00edos. Aparecer\u00e1n todas las empresas, aquellas que tienen las n\u00f3minas finalizadas o contabilizadas. Podremos seleccionarlas y generar ficheros<\/b>. Este fichero se deber\u00e1 enviar a trav\u00e9s de SILTRA y al llegar las respuestas, las descargaremos de SILTRA.<\/p>\n

Las respuestas se guardar\u00e1n en una carpeta concreta que se redirecciona desde SILTRA. Nos dirigiremos a Quipo\/Gesti\u00f3n de seguros sociales\/Respuestas. En este apartado marcaremos SUBIR XML y aqu\u00ed subiremos los archivos descargados desde SILTRA. Una vez descargados, pueden aparecer en color verde si est\u00e1n correctos y en rojo si tienen errores o han sido rechazados.<\/p>\n

Aqu\u00ed podremos comprobar <\/b>los errores para corregirlos y volver a enviar los ficheros para confirmarlos. Al estar en verde, se mandar\u00e1 un fichero de confirmaci\u00f3n y se recibir\u00e1n las respuestas de confirmaci\u00f3n para descargar los RNT-RLC.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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